沙雅县：助力乡镇纪检工作“换档加速”

　　天山网讯（通讯员刘辉报道）“目前咱们镇纪委、监察办在岗在位的纪检监察干部有几名？”“今年大练兵培训中共组织了几次业务知识测试，成效如何？”近日，沙雅县纪委监委专项调研指导组深入各乡镇，就纪检监察工作开展情况进行调研指导。

　　为深入贯彻落实十九届中央纪委四次全会、自治区纪委九届五次全会和阿克苏地区纪委2020年纪检监察工作会议精神，推动乡镇纪检监察工作全面高质量发展，沙雅县纪委监委最近组建专项调研指导组，由1名县纪委常委带队，赴各乡镇纪委、监察办，对纪检监察工作开展情况进行全面“体检”。调研指导组紧盯脱贫攻坚监督检查、问题线索梳理和案件审查调查、纪检监察干部队伍建设、全员培训大练兵、“四种形态”运用等重点工作，通过召开座谈会、实地走访、现场察看、查阅档案等方式，指出干部队伍管理、案件查办、日常业务等工作中存在的问题和不足，并当面提出整改办法及建议，确保调研指导取得实效。

　　“县纪委监委把我们工作中存在的问题和短板指出来，对我们来说就是一场“及时雨”，对我们下一步工作指明了方向。特别是在谈话室使用和办案安全方面，一针见血地指出了目前我们存在的问题和不足，进一步保证了办案安全。”该县努尔巴克乡纪委书记、监察办主任崔璨说道。

　　“我们在村级信息监察员发挥作用方面还存在不愿监督、不敢监督、不会监督的问题，下一步，我们将把好选人用人关，加大教育培训力度，健全完善相关规章制度，为村级信息监察员注入‘强心剂’。”该县红旗镇纪委书记、监察办主任马瑞说道。

　　此外，沙雅县纪委监委建立“双联系机制”，推行委班子成员和科室主任联系乡镇纪委、派驻纪检监察组，纪检监察室联系乡镇纪委、派驻纪检监察组机制，通过严格的请示报告制度，做到重大事项及时联系、一般性工作经常联系，有效促进了乡镇纪委、派驻纪检监察组聚焦主责主业，进一步增强了纪检监察干部审查调查业务能力，使办案质量得到进一步提高。

　　“下一步，我们将持续深化运用‘双联系机制’，强化对乡镇纪委、监察办和派驻纪检监察组干部队伍管理、案件查办、日常业务工作监督指导等工作上的深度、广度，有效的推动全县纪检监察工作高质量发展。”该县纪委监委相关负责人表示。